報新聞/編輯部
為協助轄內事業單位落實勞動法令之遵循,基隆市政府今(18)日假市府禮堂舉辦研習會進行宣導說明。邀請勞動法專家李有容律師主講,就「勞動基準法」有關勞動契約、工時、工資、休息、休假及新近修正施行的「性別平等工作法」有關性騷擾防治、職場平權等重點規定詳加解說。
社會處楊玉欣處長表示,舉辦這場「113年勞動基準法令研習會」,不僅僅是在傳遞法律知識,更是在強化對於公平與正義的承諾。勞動基準法的實施,不僅是法律層面的要求,更是我們對每一位勞動者尊嚴的重視和保障。這次研習會邀請有澤律師事務所的李有容律師前來授課,課程專注於勞動基準法的重點條文及近兩年的修法內容,並透過實務案例和與會者進行深入討論。
楊處長進一步表示,此次會議也成為一個開放、溝通的平台,透過深入瞭解勞動法令的最新修訂和實務應用,能夠更準確地引導企業實踐社會責任,保障勞動者的合法權益。更重要的是,這些知識的增進,有助於促進勞資雙方維持和諧的勞動關係,同時促進企業穩定持續地發展。期待透過這樣的專業研習活動,共同建立一個法律遵循、尊重勞動者權益的社會環境,實現勞資和諧共榮的「有愛城市」願景。
此次研習活動報名踴躍,共有逾百名企業代表出席與會,會中李律師藉由分享勞動現場實際發生之案例,對照現行法令規定一一分析說明;透過李博士的專業講解,讓原本生澀難懂的法條,變得容易理解並得以落實執行。因與會人員反應熱烈,會議結束前加開一場綜合座談,讓參與者能夠進一步交流意見和分享心得,達到促進勞資和諧,落實法令遵循的活動目的。
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報新聞原始網址:113年勞動法令宣導說明會 協助企業落實勞動法令遵循